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Treinamento e Capacitação

A Psicotér acredita na importância do desenvolvimento, treinamento e capacitação do corpo docente. Por isso, fornecemos serviços de apoio que ajudam professores e funcionários a desenvolverem suas habilidades. Assim,  identificando suas competências, vencendo desafios e superando dificuldades diante da tarefa árdua de educar.

Imagem - Treinamento e Capacitação

Objetivos do Treinamento e Capacitação do Profissional

Favorecer a motivação diária; oferecer técnicas de planejamento; manter a saúde física e psicológica, torna-se fundamental nas instituições de ensino.

Atualmente, grande parte dos pais necessitam trabalhar em tempo integral. Logo, a maioria das escolas está preparada para permanecer com o aluno em turno integral. Assim, oferecendo atividades extraclasse, onde crianças e adolescentes acabam passando mais tempo na escola do que em seu próprio lar.

Com isso, a educação está terceirizada.  De modo que os Educadores exercem um importante papel na educação atual. Portanto, estes hoje em dia são tidos como exemplos ou verdadeiros mestres.

Falta de Estimulo !

Faz-se necessário manter a atualização, não só de conhecimentos técnicos da sua área de atuação. Mas também, apresentar um perfil mais interativo e articulador, capaz de despertar o interesse, a criatividade. Assim, visando estimular o pensamento e a participação do aluno. Isto, a partir do treinamento e capacitação do corpo docente da escola.

Com o desenvolvimento das tecnologias e redes sociais, o educador moderno deixou de ser um agente de informação. De tal forma, que passou a ser um transformador de opinião. O corpo docente deve estar muito mais preparado para lidar não só com conteúdos da sua disciplina. Mas também, apto a orientar crianças e jovens sobre assuntos da vida.

Grande Paulo freire já dizia que “quem ensina aprende e quem aprende também ensina”. Isso nos traz a noção de que não há dificuldades de aprendizagem, mas sim dificuldades de “ensinagem”.  Assim, enfatizando a importância do papel do educador nesse processo de ensino e aprendizagem nos dias atuais.

O professor deve favorecer o interesse, a motivação, a autoestima, autoconfiança e o bem estar de seus alunos. Afim de conseguir perceber o aluno como um todo. Suas emoções, ideias e atitudes para além de avaliações meramente escritas e formais. Embora, estes registros também sejam importantes para medir o conhecimento do aluno. Onde a metodologia de avaliação não pode ficar restrita a isso.

Busque sempre Melhorar!

Portanto, é pensando nessas exigências e demandas das escolas na sociedade atual, que oferecemos o: Treinamento & Desenvolvimento para professores e funcionários. Trabalhando junto ao corpo docente, desenvolvendo habilidades e aumentando capacidades na demanda escolar.

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